如何制订《公司章程》?

2412天前9533


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案情摘要

现在越来越多的人的法律意识逐渐增强,开始意识到公司章程的重要性。为了防止今后公司股东之间因权利义务约定不明确导致日后股东之间发生矛盾与纠纷,以至于因公司“内讧”可能影响公司的发展甚至导致公司走向解体的喜剧,那些法律意识较强的出资人在拟成立公司之前往往就特别重视公司章程的制订。

案情解析

那么应该特别注意哪些方面呢?公司法有20多条授权股东可以对公司章程自由约定,对于刚成立的守业企业,可以重点关于以下七方面:

1法定代表人

公司章程中明确约定公司法定代表人由董事长、执行董事或总经理担任,落实到职位层面,不落实到自然人,以免人员变化导致公司章程的修订。

2红利分配、增资认缴

对红利分配、增资认缴的约定,可以在公司章程中约定,也可以由全体股东以其他方式约定。但是考虑到工商、税务、审计等部门执法水准以及对法律理解的差别,稳妥起见,建议一并在公司章程中约定清楚,可以节省众多不用要的解释、沟通工作。

3股东出资时间

股东根据项目的发展规划、资金使用计划、股东自身的资金谋划等因素,设定合理、可行的认缴出资额度及实际出资时间。

4股权转让的条件

股东要充分重视,事先达成一致。股东确有特殊需求,如希望能够灵活退出,或者希望限制某些技术股东退出,则应在公司章程中载明。根据实际需要,股东的约定可能使转让更加简化,甚至简化到无需征得同意、无需通知;也可能使转让变得更加复杂,甚至限制局部股东的转让股权。无论怎样,这种允许股东以事先约定的规则转让股权的做法,都具有重要的实务意义。

5股东会决策机制

近年很多VC或者天使喜欢将国外的投资条款清单”照搬进国内使用,这种舶来的投资条款喜欢对被投资公司进行“无微不至”限制,而此种限制往往要在股东会职权、股东表决权中落实,应该在保证开创人团队决策效率基础上进行使用。

6董事会决策机制

与股东会相比,董事会的职权可作更加具体、量化的规定。董事会的议事方式和表决顺序应在公司章程中明确,否则将呈现无法可依也无据可依的情况。董事的表决权为一人一票,无协商余地。

7执行董事的职权

执行董事的职权并非参照董事会职权执行,而是由公司章程规定,且如何规定完全授权股东决定,特别是初创企业,一般都只设执行董事的情况下,特别要注意明确职权。

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