劳务派遣工社保费该由谁来缴纳?

1547天前3571

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问:

许某去年到一家有劳务派遣资质的职业介绍公司找工作,他们向其推荐了一家工程技术公司。试用期过后,这家公司同意录用,职业介绍公司便跟我签订两年劳动合同。工作期间,职业介绍公司一直没给我缴纳社会保险,后许某要求补缴,可职业介绍公司说应由用工单位缴纳。可工程技术公司又说被派遣工得找职业介绍公司解决。请问,劳务派遣工社保费该由谁来缴纳?

答:

根据《劳动合同法》第59条规定,劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。《劳务派遣暂行规定》第8条规定,劳务派遣单位有按照国家规定和劳务派遣协议约定,为被派遣劳动者缴纳社会保险费的义务,并办理社会保险相关手续。

因此,许某的社保费应由职业介绍公司来缴纳。现在该单位未履行缴费义务,许某可与其进行协商,或者向该公司所在地区的社保稽查部门反映,以维护合法权益。

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